公司规模:50 - 99人
公司性质:私营/民营企业
劳务经理 招聘信息 | |
工作地点:北京 学历要求:大专 招聘人数:1人 工作经验:不限 职位性质:全职 外语要求:无 工资待遇:10000 - 15000 |
劳务经理 职位描述岗位职责:1. 负责按公司相关规定建立、健全本公司的劳务管理体系; 2. 参与编制公司各项目劳务策划,负责公司劳务招标工作与劳务分包合同的签订; 3. 负责施工前准备选用劳务队伍的考察工作,确保选用的劳务队伍资质和条件满足施工要求; 4. 全面掌握劳务队伍的施工人数和人员技能情况,与项目部充分沟通,当劳务队伍不能满足施工进度要求时,负责组织劳务队伍的人员调整和调换; 5. 定期做好合同外增减项、变更、洽商、施工现场临时派工及停工、窝工等现象的签认、结算工作; 6. 妥善解决各项目部和劳务队伍之间的各类纠纷,坚决杜绝施工队聚众闹-事现象的发生,确保施工生产顺利进行; 7. 负责公司各项目劳务费审核、结算与支付工作; 8. 完成领导安排的其他工作。 任职资格: 1. 工民建、建筑工程、工程造价管理等相关专业,专科及其以上学历,具有中级以上职; 2. 具有所应聘岗位相关工作经验,具有建筑行业5年以上从业经验; 3. 具备良好的表达能力,具备一定文案水平; 4. 具备良好的团队工作能力,承压能力强。 |
联系方式 | |
公司已设置保密,请通过系统应聘职位。 |