建筑英才网首页 | 个人注册 | 个人登录 | 企业服务
环境工程
市政路桥
园林景观
房地产 物业
装修装饰
工程施工
建筑设计
找工作写简历高级人才校园招聘专场招聘会职业指导热点调查企业招聘服务HR专区

会员简历应聘

HR推荐的方式,多种途径送达,成功率高!

附件简历应聘

上传简历文件,邮件方式送达,方便快捷。

会员简历应聘

我已经是英才网个人会员
用户名:
密 码:
  登录 忘记密码
 
注册会员,填写简历,应聘您心仪的职位。
完善一份简历,拥有更多关注。
注册新用户

附件简历应聘

您的E-Mail: 请您输入有效的邮件地址,便于企业回复
上传简历:  下载简历模板  word格式,文件小于2M
求职信:
发送
注册会员,填写简历,应聘您心仪的职位。
完善一份简历,拥有更多关注。
注册新用户

找工作

搜索 高级搜索

注册土木工程师招聘

进入建筑英才网首页
我们已经为建筑行业300万人提供了免费的求职机会,并向国内18万家建筑行业企业提供了各类人力资源服务。

关键词:

土木工程师 给排水工程师 监理工程师 电气工程师 建筑工程师 注册监理工程师 土建工程师 注册土木工程师 土木土建工程师 注册造价师 暖通工程师 造价师 建造师 结构工程师 注册结构工程师

最新注册土木工程师招聘信息

通信工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、计算机、通信、电子等类相关专业大学专科及以上学历;2、能够独立负责通信设计,具有10年以上通信设计相关工作经验;3、具有通信中级以上职称;4、工作态度认真,能够吃苦耐劳;5、有良好的沟通能力; 应聘此职位
工作地点:浙江-杭州市 | 学历要求:大专及以上 | 工作年限:十年以上 | 工作性质:不限  

桥隧工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、桥梁、隧道、铁道等类相关专业大学专科及以上学历;2、具有10年以上设计相关工作经验;3、具有桥隧、铁道相关专业中级以上职称;4、工作态度认真,能够吃苦耐劳;5、有良好的沟通能力; 应聘此职位
工作地点:广东-深圳市 | 学历要求:大专 | 工作年限:十年以上 | 工作性质:不限  

二级结构工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
任职资格:1、年龄30岁以上,大学本科及以上学历,设计相关专业;2、持有二级注册结构工程证;3、至少有5年以上的设计全过程(规划、方案、初设、施工图)工作经验;4、具有良好的沟通能力及团队合作能力,并且富有效率。 应聘此职位
工作地点:广东-珠海市 | 学历要求:大专 | 工作年限:不限 | 工作性质:不限  

电气工程师(发输电)

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、本科以上学历2、有相关工作工作经验,有注册电气(发输变电)工程师资格证书3、吃苦耐劳、擅长沟通 应聘此职位
工作地点:广东-深圳市 | 学历要求:本科 | 工作年限:不限 | 工作性质:不限  

电气工程师(发输电)

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、本科以上学历2、有相关工作工作经验,有注册电气(发输变电)工程师资格证书3、吃苦耐劳、擅长沟通 应聘此职位
工作地点:北京 | 学历要求:本科 | 工作年限:不限 | 工作性质:不限  

注册岩土工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、大学本科及以上学历,岩土相关专业;2、持有注册岩土工程师证;3、至少有2年以上的勘查乙级单位工作经验;4、具有良好的沟通能力及团队合作能力,并且富有效率 应聘此职位
工作地点:广东-广州市 | 学历要求:本科 | 工作年限:不限 | 工作性质:不限  

给排水工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、给水排水、环境工程等类相关专业大学专科及以上学历;2、能够独立负责给排水设计,具有10年以上给排水设计相关工作经验;3、具有给排水中级以上职称;4、工作态度认真,能够吃苦耐劳;5、有良好的沟通能力; 应聘此职位
工作地点:福建-福州市 | 学历要求:不限 | 工作年限:不限 | 工作性质:不限  

结构工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
任职资格:1、年龄30岁以上,大学本科及以上学历,设计相关专业;2、持有一级注册结构工程证;3、至少有5年以上的设计全过程(规划、方案、初设、施工图)工作经验;4、具有良好的沟通能力及团队合作能力,并且富有效率。 应聘此职位
工作地点:浙江-杭州市 | 学历要求:本科 | 工作年限:不限 | 工作性质:不限  

桥隧工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、桥梁、隧道、铁道等类相关专业大学专科及以上学历;2、具有10年以上设计相关工作经验;3、具有桥隧、铁道相关专业中级以上职称;4、工作态度认真,能够吃苦耐劳;5、有良好的沟通能力; 应聘此职位
工作地点:北京 | 学历要求:大专 | 工作年限:十年以上 | 工作性质:不限  

机电BIM工程师

上海浚源建筑设计股份有限公司  
工作职责: 1、能独立完成BIM和设计项目各阶段工作; 2、具有较强的对内和对外沟通和组织协调能力; 3、做好本专业有关技术资料的整理工作; 4、熟悉相关规范和要求 任职资格: 1、机电专业本科及以上... 应聘此职位
工作地点:上海 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:一年以上 | 工作性质:全职  

电气工程师(发输电)

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、本科以上学历2、有相关工作工作经验,有注册电气(发输变电)工程师资格证书3、吃苦耐劳、擅长沟通 应聘此职位
工作地点:广东-广州市 | 学历要求:本科 | 工作年限:不限 | 工作性质:不限  

岩土工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、大专及以上学历,岩土相关专业;2、持有岩土、水文地质、测量等专业工程师证;3、至少有10年以上工作经验;4、具有良好的沟通能力及团队合作能力,并且富有效率 应聘此职位
工作地点:广东-深圳市 | 学历要求:不限 | 工作年限:十年以上 | 工作性质:不限  

桥隧工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、桥梁、隧道、铁道等类相关专业大学专科及以上学历;2、具有10年以上设计相关工作经验;3、具有桥隧、铁道相关专业中级以上职称;4、工作态度认真,能够吃苦耐劳;5、有良好的沟通能力; 应聘此职位
工作地点:广东-广州市 | 学历要求:大专 | 工作年限:十年以上 | 工作性质:不限  

通信工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、计算机、通信、电子等类相关专业大学专科及以上学历;2、能够独立负责通信设计,具有10年以上通信设计相关工作经验;3、具有通信中级以上职称;4、工作态度认真,能够吃苦耐劳;5、有良好的沟通能力; 应聘此职位
工作地点:福建-福州市 | 学历要求:大专及以上 | 工作年限:十年以上 | 工作性质:不限  

给排水工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、给水排水、环境工程等类相关专业大学专科及以上学历;2、能够独立负责给排水设计,具有10年以上给排水设计相关工作经验;3、具有给排水中级以上职称;4、工作态度认真,能够吃苦耐劳;5、有良好的沟通能力; 应聘此职位
工作地点:北京 | 学历要求:不限 | 工作年限:不限 | 工作性质:不限  

给排水工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、给水排水、环境工程等类相关专业大学专科及以上学历;2、能够独立负责给排水设计,具有10年以上给排水设计相关工作经验;3、具有给排水中级以上职称;4、工作态度认真,能够吃苦耐劳;5、有良好的沟通能力; 应聘此职位
工作地点:广东-广州市 | 学历要求:不限 | 工作年限:不限 | 工作性质:不限  

注册岩土工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、大学本科及以上学历,岩土相关专业;2、持有注册岩土工程师证;3、至少有2年以上的勘查乙级单位工作经验;4、具有良好的沟通能力及团队合作能力,并且富有效率 应聘此职位
工作地点:广东-深圳市 | 学历要求:本科 | 工作年限:不限 | 工作性质:不限  

岩土工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、大专及以上学历,岩土相关专业;2、持有岩土、水文地质、测量等专业工程师证;3、至少有10年以上工作经验;4、具有良好的沟通能力及团队合作能力,并且富有效率 应聘此职位
工作地点:广东-广州市 | 学历要求:不限 | 工作年限:十年以上 | 工作性质:不限  

给排水工程师

广州嘉殷建设管理有限公司  
1、给水排水、环境工程等类相关专业大学专科及以上学历;2、能够独立负责给排水设计,具有10年以上给排水设计相关工作经验;3、具有给排水中级以上职称;4、工作态度认真,能够吃苦耐劳;5、有良好的沟通能力; 应聘此职位
工作地点:广东-深圳市 | 学历要求:不限 | 工作年限:不限 | 工作性质:不限  

助理电气工程师

上海浚源建筑设计股份有限公司  
任职资格: 1.工业自动化或电气自动化等本科以上学历;1年以上工作经验; 2.专业基础知识扎实,熟悉专业规范; 3.吃苦耐劳,敬业踏实,有良好的职业素质及团队精神。 应聘此职位
工作地点:上海 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:一年以上 | 工作性质:全职  
标签:结构工程,建造,土建

注册土木工程师相关职位招聘

注册土木工程师热门城市推荐

按热门城市拼音首字母查询: A B C D E F G H J K L N Q S T W X Y Z

服务过的企业名称

建筑英才网(www.buildhr.com)作为国内最权威最专业的行业人才招聘网站--英才网联的创始成员,是专业为建筑设计、工程施工、装修装饰、房地产等领域企事业单位以及相关从业人员提供招聘、求职、人才测评、培训等服务的专业人才网站。建筑英才网立足于强大的网络平台,依靠专业杂志《建筑英才》和专场招聘会等多渠道的互动资源整合,为泛建筑行业企业和求职者构建了一套立体式的人力资源服务模式。