公司规模:1000人以上
公司性质:国有企业
市场营销岗 招聘信息 | |
工作地点:广东-深圳市 学历要求:本科及以上 招聘人数:2人 工作经验:五年以上 职位性质:全职 外语要求:英语一般 工资待遇:7500 - 15000 |
市场营销岗 职位描述任职资格要求:1.学历:全日制本科及以上学历,土木工程、道路与桥梁工程、工程管理、工程造价、管理类及经济类等相关专业; 2.职业资格:具有中级以上职业资格,一级建造师者优先,要求入职后职业资格证书需注册本企业; 3.工作经验/要求: ·具有公路、市政、房建等项目开发经验;具有项目营销成功案例;具有广东省或地方县市人脉关系; ·了解国家、地方政府有关招投标方面法律、法规、规章和政策; ·理解建筑行业的发展现状与趋势、行业竞争格局及行业特点; ·熟悉项目运作流程者优先; 4.工作能力:具有较好的市场营销能力、组织协调能力、商务接待能力、洞察力; 5.工作技能:熟练操作投标报价软件(同望、斯维尔、广联达);具备项目成本核算能力;能够编制公路与市政技术标文件等招投标管理相关工作能力; 职位职责和工作权限: 一、市场内部管理工作:负责制定区域总部市场营销管理制度;负责建立区域市场项目商务管理体系,牵头建立区域总部客户信息库、公共关系资源库和各类信息台账;负责对区域市场宏观投资形势和建筑市场环境、政策进行调研和分析;负责对责任区域及重点目标市场开拓,并提交季度分析报告。 二、投标管理工作:负责投标文件的审核;负责建立投标文件投前审核和考核机制,明确标书编制和审核责任;负责分析区域市场评标规则,并提出区域市场投标切实可行的应对措施。 三、市场营销工作:负责对搜集的招投标信息进行审核及决策;负责责任区域标讯搜集,建立标讯搜集渠道台账、标讯信息登记;负责工程业绩与履约人员情况以及近一年内工程投标报价对比分析。 四、部门管控目标:负责部门年度预算编制工作;负责区域总部费用指出控制再核定范围内;负责防范发生失泄露国家秘密和企业商业秘密事件。 五、业务对接管理:做好与相关业务单位对接;负责合作单位、上下游合作机构的业务对接。 六、人员管理:负责部门人员队伍建设和人才培养,开展部门业务系统工作相关的培训;负责建立并维护与本业务系统相关的信息化建设 |
联系方式 | |
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